山东中医药大学：践行科技创新使命，加快推动科研高质量发展

近年来，山东中医药大学践行科技创新使命，强化有组织科研，积极探索科研创新改革新举措，稳步推进体制机制改革，着力加强科研团队建设，重塑科研项目组织实施，打造高水平科研平台，培育重大原创成果，取得明显成效。1月31日，山东中医药大学胡军教授和多伦多大学魏晓林教授在国际顶级权威医学杂志《The Lancet》（简称“Lancet”，中文译名“柳叶刀”）正刊在线发表题为“Effectiveness of a comprehensive package based on electronic medication monitors at improving treatment outcomes among tuberculosis patients in Tibet:a multicentre randomised controlled trial”原创性论文。该论文发表对国内外结核病高负担、低资源环境地区的管理工作产生积极深远的影响。

一、优化科研组织模式，加强科研团队建设

在全省高校中率先建立首批19支科研创新团队及42支青年科研创新团队，先后投入专项经费5200余万元，实施团队首席专家负责制、团队聘用制、团队考核制和代表性成果评价等系列改革举措。支持多学科背景青年专家组成创新团队，主动服务国家和地方的中医药发展战略，对接社会需求及行业发展重大问题，进一步凝聚优势研究方向，联合攻关。19支科创团队汇聚236位专业技术人员，经过培育，获批国家级高层次人才称号7项，获批国家级重大重点项目4项，获批课题立项经费达1.71亿元，新增省级平台4个，产出ESI高被引论文3篇，连续两年首位获得国家科学技术进步奖二等奖。42支青创团队经过建设，共立项国家级项目24项，入选2023年度“全球前2%顶尖科学家榜单”2人，产出ESI高被引论文1篇，省部级奖3项，获批省部级以上人才称号3人。截至目前，立项山东省高校青年创新团队、青创人才引育团队37个。

二、推进“四链”融合，重塑科研项目组织实施

积极对接国家中医药传承创新发展重大战略，扎实推进“创新链、产业链、教育链、人才链”融合发展，注重打通“基础研究与临床研究、基础研究与产业发展、医学研究与药学研究”三个通道，加大优势资源整合，加强校企合作，重塑科研项目组织实施。2022年，学校成立山东省中医药健康产业技术研究院（健康产业学院），搭建企业需求和学校科研优势资源对接平台，尊重企业在创新链中的主体作用，鼓励引导学校教师与企业开展联合攻关，聚集产业需求、关键问题和成果转化落地，联合申报省部级以上重大重点项目。2022年，学校牵头承担国家重点研发计划“经络的特异性表征及其脏腑的关联机制和诊治规律研究”获批立项；2023年，学校获批省重大基础研究等省自然基金项目35项，中央引导地方科技发展项目3项，获批省科技型中小企业创新能力提升工程项目3项，立项率较2022年增长30%。

三、坚持守正创新，打造高水平科研平台

学校坚持“四个面向”，结合自身中医药特色，守正创新，加大科研投入，积极合理布局相关研究平台，加强科研创新平台内涵建设。相继启用青岛中医药科学院、鲁澳中医药产业研究院、山东中医药大学附属医院长清大学城医院、全球首家石墨烯医学研究院等。2023年新增科研用地15.92万平方米，较2022年增长3倍多；实验仪器设备总值由“十三五”初期的1.9亿元，增长到目前8亿元。加强校企合作，共建校企联合实验室2个。经过建设，逐渐形成“传承创新”“交叉创新”和“协同创新”三个特色平台集群，涵盖基础研究、成果转移转化和临床运用。

http://edu.shandong.gov.cn/art/2024/3/19/art_11972_10329183.html